اصول-سرپرستي-04-مدير-موفق-14-ص

اصول-سرپرستي-04-مدير-موفق-14-ص

اصول-سرپرستي-04-مدير-موفق-14-ص

نام فایل : اصول-سرپرستي-04-مدير-موفق-14-ص
فرمت : .doc
تعداد صفحه/اسلاید : 17
حجم : 96 کیلوبایت
اما براي مديري كه سعي مي كند با افراد مورد نظر مانند دوست رفتار كند هيچگاه نمي تواند مديريت كند و بنابراين فرآيند درج و مرجي در سازمان بوجود مي آيد كه مشكل ساز مي باشد . عكس العمل يك مدير موفق هنگاميكه به كارمند خود علاقمند مي شود: بعضي از مديران در موقعيتي قرار مي گيرند كه به كارمند خود علاقمند مي شوند و در نتيجه مي خواهند هم عاشق باشند و هم رئيس . اين يك…

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *